30.第30章 爱恨嗔痴（2）

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    “张董，您的女婿现在坐的这个位置本就是公司优待他了。”胡为和颜悦色道。

    “您应该很清楚, 马总他身份普通, 既不能给公司带来客户资源，且毕业的学校也仅仅是个三流本科, 学业成绩也不太好。更重要的是，他至今工作连三年都还不到。”

    “他原本在其他公司连管理经验都没有的，可是如今却直接空降到裕达集团来，成为了公司的副总之一。他这样的待遇，已经令下面许多员工对他羡慕又嫉妒了。”

    “所以张董, 马总晋升之事恐怕我们暂时不予考虑。”

    胡为这样子说，并不是真的就看不起对方的家世和学历。学习成绩好与不好也不是重点，工作跟在学校的表现完全是两码事。

    他拒绝的关键原因是，公司中级以上的管理层都会给股份的。在公司的职位越高，给的股份就越多。

    这种将员工的利益和公司利益绑在一起的用人方式，对胡为和胡国栋这样的实际控制人而言伤害很大，因为在分散他们对公司的控制权。

    股份就那么点，所以，要用就一定要用到刀刃上。

    抓牢公司的控制权是最主要的原因, 当然还有其他方面的因素, 比如：那个马明他真不是个人才，连可塑性都没有。

    听了胡为的话, 张德旺一张油光满面的脸笑得跟朵菊花似的, 眯着小眼睛大咧咧道：“小胡啊, 身居高位的人, 哪个不被人嫉妒的？该升还得升！”

    口气就好似发号司令般。

    胡为说十句，他轻飘飘的就来这么一句。

    胡为内心鬼火直冒。

    面上还得好脾气的笑着，很耐心的继续应付道：“张董，本公司挑选人才一向很严谨，员工晋升也严格按照公司制度来。你可知马总这事儿，寒了多少优秀员工的心？若不是看在您老的面子上，他那样的条件，只怕人力资源部在第一轮筛选时就给毙掉了。”

    胡为实在不愿再看张德旺那满脸的横肉，他目光乱飘，感兴趣的盯着面前那老男人已经到头顶的发际线研究起来。

    像马明那种既没有真本事，还不能给公司带来切实利益的人，为什么要让他占着茅坑不拉屎？还要拱手送他股份养着他？他又不是要包养小情人！

    并且他那种人，还是挖公司墙角、自肥腰包的不二人选！

    胡为坚守着自己用人的底线。即使胡国栋出面，他也不会再让类似马明那样的废材浪费公司的资源了。

    “哟，小胡，你也知道我有面子，是吧？啧啧，张叔叔多荣幸啊！”张德旺说话开始夹枪带棒。

    “想当初裕达集团才几十个人的时候，我就跟着你爸爸一起打拼了。我没有儿子，我当马明是我半个儿子。现在我想要让我儿子在公司的位置高一点，多拿点工资养我女儿，你还这样叽叽歪歪。”

    “小胡，你这样做，真的是看在我的面子上吗？你今天要不卖张叔叔一个面子，我可能就要去胡家大别墅拜访一下老兄弟了。”

    胡为内心怒火更炽。

    他不想多废话，再次委婉的拒绝道：“张董，马总还很年轻，实在不宜将其一下子就捧得太高。德不配位，必有灾殃啊。倘若他做得真的很好，日后再往上晋升吧。”

    说罢，胡为刻意抬腕看了眼手表，五点半了，已经下班了。

    瞄了眼对面无动于衷的张德旺后，他又抬手关了电脑，还收拾办公桌，做出一副送客的模样。

    可惜对面那老男人始终懂不起他的意思。

    那张德旺冷笑一声：“呵呵，日后？日后要等到什么时候？日后还有这样好的机会？小胡，你就这么打发了张叔叔？”

    他的大脸凑上前来，看似今日要扭到吠了：“公司董事会马上就要进行换届选举了，内部已经确定了你爸爸不再兼任公司总经理，而新任总经理就是你。”

    “你做了公司总裁，那你目前这个常务副总的职位就空缺下来了。公司谁不知道你这个副总是个肥差？它分管着公司财务部和投资部，大笔大笔的钱从你手上过，权利极大。其他副总想要花点钱，都得可劲儿的巴着这位置上的人呢。”

    “小胡，张叔叔会不知道其他十几个副总都在虎视眈眈这个位置吗？倘若给其他人抢了先，你说，马明他日后哪里还有这样的好机会？”

    张德旺坐正了身体，又翘起了二郎腿。

    神色倨傲道：“小胡啊，肥水不流外人田。其他的副总都跟咱们没有干系，他们不过是公司聘请的职业经理人，可是马明就不一样了。”

    “我跟你爸爸称兄道弟多年，那马明跟你也该是称兄道弟的关系，对不对？你这个位置不给他，难道还给外人吗？你这样子做，那才是真正的寒人心吶！”

    胡为的内心真是有一万只草泥马在奔腾。

    世上就是有这种厚脸皮的人，不仅毫无自知之明，而且还不知足，妄图想要百尺竿头更进一步，竟然这么直白的想要接任他这个常务副总的位置！

    他之前那些说法真的是很委婉很委婉的了，要是直话直说，他肯定是直接反问一句：“张董，请问你的小婿有什么本事做本公司的副总？靠哄你女儿的床上功夫还是靠出卖自己的姐姐？”

    哎呀，他都不好意思说出口，免得污了他的嘴巴。

    可惜，有人就是故意听不出他好委婉的拒绝之意。

    胡为强压着心头怒火，耐心解释道：“张董，咱们公司正在往上市公司的方向努力。内部公平的用人机制是公司能否上市的一个重要衡量标准。马总那样的条件，实在没有能力胜任我目前这个关键职位。”

    张德旺斜睨了他一眼：“小胡，你说那么多题外话，是不是还是嫌弃小婿的资历？你不晓得有句至理名言叫做‘英雄不问出身\'吗？”

    “是，马明确实只是个三流本科出来的，比不上你国外名校研究生毕业。但是他工作以来，一直都很努力的嘛。不信你去他办公室看看，这会儿他还在加班呢！”

    胡为气得发笑：“季度末了要冲业绩，这会子公司加班的人多了去了。张董要是不信，您可以立马出门去，随便瞅一瞅看一看，看哪个部门没人加班？”

    “若有，我立刻通知人力资源部，叫那部门的经理明天直接去领辞退福利。”

    张德旺的面色僵了一僵，片刻后恢复如初。

    他伸出一根食指对胡为摇了摇，挑眉道：“小胡啊，你这样仅凭人家的毕业院校就识人用人的方式，可要不得的哦。你还是要多听听前辈们的意见，不要一意孤行。你父亲打下这片江山不容易，你……”

    胡为打断他：“张董，正是因为裕达集团能有今天，十分的不易。千里之堤溃于蚁穴。因此，我才要在挑选人才方面谨慎了又谨慎。”

    “可是小胡，你别说得那样好听，你这是在搞一言堂！一言堂懂吗？公司的事情可不是你一个人说了算！”

    “我今天来找你，不过是要你举荐一下马明而已。公司正在走上市进程，识人善用是内控有效的重要环节，你搞一言堂可不行呐。到时候谁做这个副总，还得董事会的人投票决定！”

    胡为代行父亲的总经理之职不过才堪堪一年罢了。这一年中，他对公司的元老一向敬重有加。虽然他心里对这群倚老卖老的人十分的不屑，但是面上还是相处得一团和气。

    兴许就是他这样谦卑的态度，让张德旺这样的人以为他很好糊弄、拿捏，结果搬石头砸自己的脚了还不自知。

    “张董，公司确实不是我一个人说了算的啊。我这个位置谁来接任，就按照公司内部晋升流程执行就行了啊。”

    胡为双手一摊，十分愉悦的笑着反问道：“您现在找到我，非要我向董事会单独举荐马总又是什么意思呢？难道您以为我的话，能左右董事会吗？”

    呵，他的话确实能左右董事会。

    这个是潜规则。

    总经理推荐的高级管理人员，历来董事会都是全票通过的。除非总经理不推荐，那才由董事会来投票决定，少数服从多数。

    而下一回开董事会时，胡为就是总经理了。

    张德旺被自己说的话套住了，有些恼羞成怒。

    “小胡，马明他资历是浅了点，可你当初不是一毕业也进了公司做高官吗？我们这群老家伙说什么了？我们二话没说就同意了啊！怎么到了我女婿这里，你这样子回报我呢？”

    胡为面无表情道：“张董，马总晋升不晋升，咱们还是由董事会来决定吧，你我在这里争论没有任何意义。”

    交给董事会决定就是个否决的结果，胡为和张德旺心里都很清楚。

    张德旺没办法了，终于晓得将态度放软了些：“小胡，马明他工作很努力的。虽然他资历浅了点，现在还看不出来什么。但是他一直很努力，他这是在厚积薄发啊。”

    胡为已经很不耐，淡淡的嘲讽之意在唇边泛起：“努力？呵，他努力的方向似乎不在公司的业务上啊，张董。”

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